——毛纺集团对领导班子后备人员进行重新调整 根据控股公司党委《关于做好后备领导人员补充调整工作的通知》要求，毛纺集团党委高度重视此项工作，为进一步充实毛纺集团后备力量，优化后备人员结构，完善后备人才的培养和使用，努力建起一支与集团发展要求相适应的企业后备队伍，实现集团可持续发展，经党委研究决定，对领导班子后备人员重新进行了调整。4月17日，分别在集团本部和平谷毛纺园区召开了领导班子后备推荐会。会议由集团党委副书记朱建军主持，党委书记姜永平就调整事项和民主推荐工作进行了布置和说明，党委工作部组织集团中层以上领导人员共31人，对照相关条件、数量和结构要求，以无记名方式对集团领导班子后备人员进行了民主推荐。党委工作部对推荐情况进行了汇总，经集团党委研究提出10名后备领导人员建议人选，其中正职后备人选3人，…

3月14日下午，毛纺集团在集团六层会议室召开了2017年安全稳定工作会。集团公司和各子公司主要领导、主管领导和安保部门负责人以及集团各部室负责人参加了会议。会议由集团常务副总经理张振主持。安保部长郝永光总结了集团2016年安全生产情况；对在2016年“构建安全预防控制体系，争当‘百名安全能手’”活动中评选出的18名毛纺集团“安全能手”进行了表彰，京兰公司副总经理杨钧和科兴源公司安全员张旭代表“安全能手”作了经验介绍发言。副总经理朱建军部署了集团2017年安全工作，总结了集团2016年信访维稳工作，对2017年信访维稳工作进行了部署。集团常务副总张振就安全生产工作提出三点要求。一是要强化责任落实。单位主要领导就是安全生产第一责任人，要抓实安全责任落实，层层签订安全责任书；要求各企业领导要深刻领会党中央关于做好安全工作的指…

在三八国际妇女节即将到来之际，为更好的引领激励广大女职工充分发挥“半边天”作用，鼓励女职工在集团发展中做出的贡献，毛纺集团工会女职工委员会组织开展了“三八”红旗手评比表彰以及庆“三八”系列活动。集团所属工会共评选出集团级“三八红旗手”10名，控股公司级“三八红旗手”2名，并首次以大会形式予以表彰。表彰大会的召开，一方面调动了广大女职工工作的积极性、主动性和创造性，强化了爱岗敬业的职业观，另一方面通过涌现出的先进典型，使女职工学有榜样，赶有方向。希望通过评比表彰活动，在广大女职工中掀起争当先进，学习先进的热潮。表彰后还安排了商务礼仪的讲座，特意邀请了党校的王雪梅老师为大家授课，通过生动细致的讲解，引起了大家的兴趣与共鸣，大家纷纷表示受益匪浅。集团工会及基层工会以“三八”国际劳动妇女节为契机，组织…

1月18、19日，毛纺集团在平谷碧海山庄会议中心召开第一届六次职工代表大会暨2017年工作会，集团董事会、监事会、班子成员、各子公司班子成员、集团公司本部各部室部长（主任）及职工代表共60余人出席大会。集团纪委书记、工会主席耿晨主持会议。首先，集团常务副总经理张振作了题为《加快推进业务重构 夯实主业发展基础，努力开创毛纺集团转型发展的新局面》的2016年工作报告。集团全年实现三项指标均超额完成，主营业务收入5.03亿元，完成计划的117%；主营业务利润3475.3万元，完成计划的108.6%；利润总额454.8万元，完成计划的101.1%。报告强调，毛纺集团在医卫用材料、贸易，服务三大业务板块得到发展壮大。积极推进京兰公司打孔压花和双梳理技改项目落地和马坊园区动力项目验收工作，积极推进园区资产盘活和筹划新项目；为进一步提升集团自主研发和…

2016年12月23日，在平谷区三羊毛纺园隆重举行了毛纺集团、京兰公司及天津工业大学纺织学院产学研签约仪式。会议由毛纺集团总经理助理谢明霞主持，控股公司科技发展部副部长付清云、马坊开发区副主任席福生、天津工业大学纺织学院院长钱晓明、毛纺集团党委书记 董事长姜永平、常务副总经理张振及京兰公司总经理李成群等有关领导出席了此次签约仪式。此次签约，三方在非织造布产品的研发、现有生产技术与产品的更新与改造、员工培训及技术咨询等领域初步达成了合作意愿。会上，常务副总经理张振代表毛纺集团致欢迎辞。天津工业大学纺织学院钱晓明院长解读了京津冀协同发展背景下产学研合作的重要意义，阐述了大学服务企业、紧密持续合作的发展理念，表达了真诚的合作意愿。京兰公司总经理李成群简要介绍了目前无纺布行业情况、京兰公司的客户情况及与天津…

8月18日下午，控股公司总经理李学彬、副总经理刘占清、办公室副主任梁斌一行到平谷三羊毛纺园调研指导工作。毛纺集团公司总经理姜永平、副总经理朱建军、总会计师张晓蕾、总经理助理谢明霞及相关人员参加调研座谈。座谈会上，总经理姜永平首先介绍了园区基本情况和马坊园区通航产业发展规划，汇报了园区工作思路及园区招商系列工作进度，提出打造时尚高端功能性应急产业和通航产业的“一园两业”毛纺园区发展思路。听完汇报后，刘占清副总经理认为毛纺园区谋求转型的决心和意志坚定，园区区位优势明显。他指出：企业发展要有自己独特的东西，否则将受制于人；园区工作不能单打独斗，要合作共赢；要不拘一格引进人才；要不遗余力地做好安全工作。李学彬总经理对毛纺园区调整工作所取得的成绩给予了充分肯定。他强调：园区发展要确定好方向，形成以点带面…